Luego de un par de denuncias recibidas por parte del personal y pacientes, se logró recabar una serie de cuestiones sobre la angustiosa situación que atraviesa el Hospital de Clínicas de la UNLaR. Las siguientes son los reclamos que podríamos hacer a un Establecimiento sanitario que debería ser referente de calidad en la provincia:
- En primer lugar la situación salarial de gran parte de los empleados administrativos es critica. Bajo la categoría de ser designados como Ayudantes de segunda con dedicación simple (auxiliares docentes), les exigen trabajar 4 horas por día, percibiendo por mes casi $ 1.100 (Si!!!!!!!!!!!!!! Mil Cien pesos, no hay error en esto). Encima en la tan promocionada designación que , supuestamente , se hizo para todos desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre, fueron olvidados el personal administrativo del Hospital de Clínicas.
- Hay un rumor fuerte que estos empleados administrativos podrían quedar como becados, quedándose sin aportes y sin la obra. El motivo? no hay presupuesto, con certeza los recursos no alcanzan ante el despilfarro que se esta haciendo en designaciones y nuevos contratos en toda la Universidad
- Se están contratando a personas totalmente ajenas a la universidad, por ejemplo el sr martín González contratado por Funlar con un sueldo abultado de $ 6000, que se desempeña en el área de admisión del Hospital de Clínicas. Porque este privilegio para Gonzalez, cobrar 6000 pesos cuando los demás que cumplen tareas similares cobran apenas $ 1.100? Un pequeño detalle lo explica todo, Martín González es ahijado del sr rector Fabian Calderon, encima es alumno de la Universidad Barceló.
- Mucho malestar del personal medico, recientemente se produjo el pago de guardias medicas atrasadas, se les adeudaba desde febrero. Los profesionales no ocultan su malestar con el Director del Nosocomio, Dr Marcelo Basulado, a quien culpan de su inacción y falta de compromiso. Basualdo solo concurre a trabajar un par de horas a la mañana, luego se dedica a su actividad privada
- Se promocionan campañas contra el cancer de mama, próstata, etc, pero al momento que van los afiliados a la obra Social OSUNLaR (y menos si es alguien sin obra social) a hacerse los estudios, la sorpresa es mayúscula: no cuentan con los insumos necesarios para cubrir los estudios correspondientes.
- El aparato de rayos estuvo roto más de un mes, en la actualidad el servicio de tomografia no funciona.
- Siguen los tellistas con privilegios en el Hospital. Federico Paez, ex Secretario Estudiantil de intima confianza de Tello Roldan, ahora ya como Profesor de la UNLaR, fue designado como Regente Académico en el Hospital de Clínicas. Para ocupar ese cargo se entiende que debe ser una persona con vasta experiencia en lo académico, siendo un requisito que debe ser Profesor adjunto al menos con una antigüedad docente de 5 años. Paez no cumple con esa exigencia, pero Tello Roldan sigue manejando ciertas cuestiones.
Algo para ilustrar el panorama desalentador que tiene el Hospital de clínicas se puede reflejar analizando estos números: Hasta agosto del año pasado (todavía Tello Roldan como rector) la facturación diaria en el Hospital llegaba fácil a $ 6.000, hoy la facturación mensual estaría rondando los $ 700. Esto habla a las claras que los servicios y prestaciones efectivas han disminuido notablemente, la calidad del servicio medico es mediocre, médicos que atienden muy pocas horas, con turnos que demoran de 10 a 15 días para conseguir atención. Por favor no se les ocurra acudir a una emergencia a la guardia del hospital, faltan médicos especialistas, por ejemplo si tenes problemas de corazón no pierdas el tiempo por llegarte al Hospital de la UNLaR, cardiólogo difícil que encuentres. El personal que hace años se desempeña en el Hospital, cobrando magros salarios no ocultan su bronca por la ola de contratados que se sumaron últimamente, con sueldos de casi $ 5.000, encima ahora deben soportar a una enfermera del Gremio ARDU, que ¨no hace nada, solo esta encerrada en una piecita tomando mate y renegando¨, que cobra muy bien, y forma parte del grupo de jubilados acomodados por Calderon por pertenecer al gremio que tiene como referente a Estela Cruz de García, madre del Subprocurador de la UNLaR (nada de pensar mal, solo una mayúscula coincidencia).
Debemos reconocer que esta información fue recolectada por periodistas que se hicieron pasar por pacientes que necesitan del servicio del Hospital de Clínicas, cuando un cronista del medio se presentó como tal y pidió hablar con distintos funcionarios del Hospital o con el personal que allí se desempeña, no tuvo éxito, las autoridades estaban ausentes o muy ocupadas, mientras que el personal administrativo coincidía en expresar que ¨si hablamos nos corren¨.
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