Dejar el auto a la mañana en la calle costará $450, mientras que hay Playas que cobran $200 las 5 horas

Julio Laboranti

El Municipio prepara el relanzamiento del sistema de estacionamiento medido en la capital provincial, que tendrá un aumento del 500% frente al valor que se cobraba a principio de año. Un trabajador de medio turno, que tenga que dejar el auto en la calle 5 horas, gastará 450 pesos por día, llegando a un casi 10 mil pesos en el mes. Hay Playas que cobran 200 pesos todo el turno mañana.

Revista Semanal: números son números

Julio Laboranti

Con el anuncio salairal que hizo el Gobernador durante la mañana del Viernes, el empleado público de la Provincia llegará a un incremento del 41% en los primeros seis meses del año. El acumulado de la inflación está en 24,4% hasta Mayo, y se espera que supere el 30% cuando se sume la inflación de Junio. De esta manera, el salario del empleado público riojano supera por un 9% a la inflación.

La Quincenita de Junio se pagará con $2000 más, y en Julio se pagará el resto del aumento del 10%

Julio Laboranti

Para el mes de Julio, que se paga en Agosto, estaba previsto el tercer aumento salarial, del 10%. Esta mañana, a través de su cuenta de Twitter, el gobernador Ricardo Quintela informó que instruyó al equipo del Ministerio de Hacienda para analizar la posibilidad de adelantar ese incremento salarial para las y los agentes de la Administración Pública. En la Quincenita de Junio se cobrará 2000 pesos más, y el resto del aumento del 10% en el pago de haberes en los primeros días de Julio.

«El Gobernador nos instruyó para que si en algún momento perdemos contra la inflación, haya una mejora salarial extra»

Julio Laboranti

El Ministro de Hacienda Jorge Quintero explicó que «por el momento en La Rioja el aumento salarial le viene ganando a la Inflación, ya que el primer trimestr hubo una inflación acumulada del 16%, contra el 16% de aumento salarial en enero, más el 10% de abril que se pagará en Mayo». Sin embargo, aseguró que «el Gobernador es conocedor de la situación actual, y si la inflación en algún momento supera el 52% de aumento salarial anunciado, habrá un Bono o mejora salarial extra para compensar».